Opportunités de développement de carrière et de formation
1. Collaborations scientifiques et sociales
Tous les projets s’inscrivent dans le groupe de recherche du futur superviseur et sept projets sont également soutenus par des co-superviseurs. Les doctorants peuvent donc s’attendre à un environnement de travail et une supervision de qualité. Cependant, il est attendu d’eux qu’ils développent progressivement leur autonomie en ce qui concerne leur projet individuel et qu’ils prennent en charge leur propre développement personnel.
En outre, tous les projets de doctorat et leurs axes de recherche sont connectés au sein de l’unité de formation doctorale (DTU), ce qui met à leur disposition une multitude de ressources et de soutiens afin de réussir dans leur domaine respectif.
L’environnement de recherche luxembourgeois et la DTU i2TRON offrent un environnement scientifique hautement interactif.
A. OPPORTUNITÉS AU NIVEAU NATIONAL
- Association des jeunes chercheurs du Luxembourg (Luxdoc)
- Doctoral Students Association in Luxembourg (DSAiL)
- Association Luxembourgeoise des Étudiants en Médecine (ALEM)
- Journée nationale d’accueil des doctorants annuelle : informations à confirmer (Yearly National PhD Welcome Day)
- Journées annuelles des doctorants en sciences de la vie de l’Université du Luxembourg : informations à confirmer (Yearly University of Luxembourg Life Sciences PhD Days)
B. OPPORTUNITÉS INTERNATIONALES
Les doctorants seront encouragés à participer activement aux conférences scientifiques internationales en présentant des exposés oraux ou des posters au sujet de leurs travaux de recherche. De courts séjours de recherche à l’étranger sont prévus pour certains projets de doctorat.
- Société internationale de la maladie de Parkinson et des troubles du mouvement (MDS) : adhésion et congrès
- European Association for Cancer Research (EACR) : adhésion et congrès
- European Society for translational Medicine : adhésion et cours
2. Possibilités de formation obligatoires et optionnelle
Activités de formation i2TRON : obligatoires | optionelles
Le programme de formation i2TRON est composé de formations obligatoires et optionnelles. Les doctorants peuvent choisir parmi les possibilités de formation optionnelles en fonction de leurs besoins de formation et de leur objectif de carrière.
Les possibilités de formation incluent, sans être limitées à :
- Séminaires scientifiques réguliers i2TRON
- Retraites annuelles i2TRON
- Cercles de lecture
- Réunions de recherche clinique interdisciplinaires
- La série de conférences au LIH (p. ex., sur la recherche en oncologie, l’infection et l’immunité)
- Série de conférences du LCSB sur les possibilités de carrière pour les titulaires d’un doctorat
- Ateliers d’orientation professionnelle
3. Soutien supplémentaire
L’Unité de formation doctorale est gérée par un coordinateur scientifique, le professeur Rejko Krüger, et deux co-coordinateurs, la professeure Simone Niclou et le professeur Markus Ollert.
Un administrateur spécifique à la DTU fait office de personne de contact directe pour les doctorants. Le LIH dispose également d’une Unité de soutien pour toutes les questions liées à la formation doctorale.
déCOUVRIR i2TRON
Informations pour les postes de MD-PhD
Groupes de recherche participants
Gouvernance et conseil consultatif scientifique
Individual projects
- Work package 1 : Inflammation chronique
- Work package 2 : Immuno-Oncologie
- Work package 3 : Neuroimmunologie
Possibilités de développement de carrière et de formation
Institutions et partenaires impliqués
Contact
Pour toute question relative à l’i2TRON, veuillez contacter: i2TRON@lih.lu